In einer formellen Gruppe sind die Beziehungen der einzelnen Gruppenmitglieder vorgegeben. Die Aufgaben der Personen sind durch Organisation verbindlich geregelt. Die Sachorientierung an einem konkreten Ziel steht im Vordergrund. Ein Beispiel für die formelle Gruppe ist unter anderem der Arbeitsplatz, eine Projektgruppe oder ein Fortbildungskurs. Die Handlungen der Gruppe sind plangeleitet und eine Mitgliedschaft endet und beginnt häufig mit einem offiziellen Akt.